‫إطلاق المرحلة التجريبية الثالثة لمنصة “جدارات” السعودية للتوظيف

أعلن صندوق تنمية الموارد البشرية، اليوم الأحد، عن إطلاق المرحلة الثالثة من الإصدار التجريبي للمنصة الوطنية الموحدة للتوظيف “جدارات”، والتي تشمل إتاحة التسجيل للجهات الحكومية وشبه الحكومية في المنصة، ونشر إعلاناتها الوظيفية والتقديم عليها، وذلك بهدف تحسين آلية إعلان الوظائف في كافة القطاعات، وسهولة وصول الباحثين عن عمل لتلك الفرص الوظيفية.

وذكر الصندوق في بيان، أن المنصة تتيح إنشاء ملفات تعريفية بالجهة أو المنشأة، وطرح قائمة بالإعلانات الوظيفية، وإدارة طلبات التوظيف، إلى جانب جدولة مقابلات العمل، وتقديم عروض العمل، واستكمال جميع أنشطة التوظيف، كما تحقق المنصة مواءمة رقمية سلسة شاملة وفاعلة، وفق معايير الدقة والشفافية في إيجاد فرص العمل، والتواصل مع المستفيدين.

وجرى إطلاق المرحلة الأولى من منصة “جدارات” في أكتوبر 2022، حيث يعمل صندوق تنمية الموارد البشرية على تطوير وتشغيل المنصة والإشراف عليها، وذلك بهدف توحيد وتوثيق بيانات طالبي العمل في القطاعين العام والخاص ورفع جودة البيانات وتطوير إجراءات استقبال ومعالجة طلبات التوظيف، وسهولة الوصول لفرص العمل، وتحسين المنصة لتتناسب مع احتياجات جميع المستخدمين.

فيما انطلقت المرحلة الثانية في مايو 2023 من الإصدار التجريبي للمنصة الوطنية الموحدة للتوظيف (جدارات)، والتي تتضمن خدمات جديدة ومطورة في مسار التوظيف لمنشآت القطاع الخاص السعودي، بهدف تحسين آلية عرض الوظائف وسهولة وصول الباحثين عن عمل للفرص الوظيفية.

عن admin

شاهد أيضاً

هيئة كبار العلماء: نجاح موسم الحج يعكس التزام المملكة العميق برؤيتها في خدمة ضيوف الرحمن وتيسير شعائرهم بأعلى مستويات الكفاءة والرعاية

أكدت هيئة كبار العلماء أن النجاح الكبير الذي تحقق في موسم الحج لهذا العام هو …